Épisode 15 : Le travail est-il toujours rémunéré ? Mes réflexions !


Le travail est-il toujours rémunéré ? Que penser des femmes au foyer ou encore du bénévolat ? Podcast En compagnie de Serena

Épisode 15 : Le travail est-il toujours rémunéré ? Mes réflexions ! | Podcast En compagnie de Serena
C’est parti !

Épisode 15 : Le travail est-il toujours rémunéré ? Mes réflexions !

Définition du mot travail.

Selon Larousse, le travail comporte de nombreuses définitions et notamment :

  • Activité de l’homme appliquée à la production, à la création, à l’entretien de quelque chose”.
  • “Activité professionnelle régulière et rémunérée.
  • [Source].
  • Le travail n’est donc pas toujours rémunéré.

Le cas des entrepreneurs.

  • Tout d’abord, un entrepreneur qui se lance ne peut pas toujours se rémunérer.
  • D’ailleurs, il met parfois plusieurs années avant de se verser un salaire complet.
  • Pourtant, l’entrepreneur qui se lance travaille.

Et qu’en est-il des stagiaires ?

  • Ils peuvent – ou non – percevoir une petite rémunération.
  • Malgré tout, ils travaillent.

Et les femmes – ou les hommes – au foyer ?

  • Selon +PositivR, “les mamans travailleraient 98H par semaine“être parent, c’est l’équivalent de 2.8 jobs à plein temps !”.
  • [Source].
  • Par conséquent, s’occuper de ses enfants est un véritable travail, qui prend du temps H24, en laissant rarement des pauses dans la journée… Par exemple, la femme – ou l’homme – au foyer doit gérer son emploi du temps en fonction des besoins de ses enfants.
  • Je tenais également à signaler que c’est un travail qui n’est malheureusement pas assez valorisé.

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Crédits photo.

Que penser du bénévolat ? Est-ce vraiment du travail ?

Il existe 2 cas de figure :

  • Le bénévolat en entreprise.
  • Le bénévolat dans une association.

Définition du bénévolat.

  • Pour rappel, le bénévolat est “un don de soi librement consenti et gratuit”.
  • [Source].

Le bénévolat en entreprise.

  • “Le bénévolat en entreprise n’est légal que s’il s’agit d’un cas isolé, exceptionnel et de très courte durée.
  • En fait, dans les grandes entreprises, ce type d’entraide est totalement interdit.
  • [Source].

Le bénévolat dans une association.

  • Le bénévolat est parfois un travail à temps plein – qui n’est pas rémunéré.
  • Si vous le pouvez, n’hésitez pas à donner de votre temps, ne serait-ce qu’une heure ou deux par mois.

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Attention au burn-out.

  • Premièrement, travailler beaucoup trop n’est pas forcément une bonne stratégie…
  • En fait, la productivité pourrait être amoindrie. En effet, l’être humain a besoin de faire des pauses.
  • Les risques de burn-out sont donc plus élevés.

Lectures complémentaires.

Où retrouver l’épisode 15 ?

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Voilà pour aujourd’hui !
J’espère que cet épisode de podcast vous aura plu !
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ET VOUS :

  • Pensez-vous que le travail est toujours rémunéré ?
  • Que pensez-vous du cas des femmes – ou des hommes – au foyer ?
  • Avez-vous déjà pensé à faire du bénévolat ?

Je vous souhaite une belle journée, merci de me suivre !